דלגו לתוכן
מבט עלדיבידנדיםדוחות

תאריך והיסטוריית דיבידנדים של HYOJITO Co.,Ltd. (JP:7368)

נתוני דיבידנד

תאריך אקס דיבידנד
30 במרץ 2026
תאריך תשלום:
01 ביוני 2026
סכום דיבידנד למניה
¥31
חצי שנתי
תשואת דיבידנד
3.62%
סקטור: שירותי תקשורת
ממוצע סקטור: 1.551%
יחס חלוקה
37.99%
צמיחת דיבידנד
5 שנים
מאז 2021
קונצנזוס אנליסטים
N/A
3 חודשים אחרונים

סכום דיבידנד למניה

היסטוריית דיבידנדים של HYOJITO Co.,Ltd.

תאריך אקס
תאריך רישום
תאריך תשלום
תדירות
תאריך הכרזה
סכום
30.03.2026
31.03.2026
09.06.2026
חצי שנתי
―
¥31.00
29.09.2025
30.09.2025
01.12.2025
חצי שנתי
―
¥31.00
28.03.2025
31.03.2025
09.06.2025
חצי שנתי
―
¥31.00
27.09.2024
30.09.2024
02.12.2024
חצי שנתי
―
¥30.00
28.03.2024
31.03.2024
10.06.2024
חצי שנתי
―
¥30.00
28.09.2023
30.09.2023
01.12.2023
חצי שנתי
―
¥30.00
30.03.2023
31.03.2023
26.06.2023
חצי שנתי
―
¥30.00
29.09.2022
30.09.2022
01.12.2022
חצי שנתי
―
¥30.00
30.03.2022
31.03.2022
27.06.2022
חצי שנתי
―
¥30.00
29.09.2021
30.09.2021
01.12.2021
חצי שנתי
―
¥30.00
הטבלה מציגה את היסטוריית הדיבידנדים של HYOJITO Co.,Ltd., כולל סכום למניה, תדירות תשלום, תאריכי הכרזה, רישום ותשלום.

שאלות נפוצות

כן, HYOJITO Co.,Ltd. שילמה דיבידנד ב-12 החודשים האחרונים.
HYOJITO Co.,Ltd. משלמת דיבידנד של ¥31 למניה. תשואת הדיבידנד השנתית של HYOJITO Co.,Ltd. היא 3.62%.
תאריך האקס דיבידנד הקרוב של HYOJITO Co.,Ltd. הוא ב-30 במרץ 2026. בעלי מניות HYOJITO Co.,Ltd. שמחזיקים במניית HYOJITO Co.,Ltd. לפני תאריך זה יקבלו את תשלום הדיבידנד הבא של HYOJITO Co.,Ltd. בסך ¥31 למניה ב-01 ביוני 2026. הוסיפו את HYOJITO Co.,Ltd. לרשימת המעקב שלכם כדי לקבל תזכורת לפני תאריך האקס דיבידנד של HYOJITO Co.,Ltd..
תאריך תשלום הדיבידנד הבא של HYOJITO Co.,Ltd. הוא ב-01 ביוני 2026, כאשר בעלי מניות HYOJITO Co.,Ltd. שמחזיקים במניות HYOJITO Co.,Ltd. לפני 30 במרץ 2026 יקבלו תשלום דיבידנד בסך ¥31 למניה. הוסיפו את HYOJITO Co.,Ltd. לרשימת המעקב שלכם כדי לקבל תזכורת על תשלום הדיבידנד הבא של HYOJITO Co.,Ltd..
כן, הרווח למניה בשנה האחרונה של HYOJITO Co.,Ltd. היה ¥44.32, והדיבידנד השנתי למניה הוא ¥62.00. יחס חלוקת הדיבידנד של HYOJITO Co.,Ltd. הוא 37.99% (¥62.00/¥44.32) שהוא בר קיימא.